Partout dans le monde, les normes de genre influencent la capacité des individus, des couples et des familles à répondre à leurs besoins en matière de planification familiale. Les préjugés des prestataires et les déséquilibres de pouvoir dans les interactions client-prestataire et client-client ont une incidence sur la qualité et l’accessibilité des prestataires de services de planification familiale et de santé génésique, qui ont un grand potentiel en tant qu’agents de changement. En surmontant les préjugés et en offrant des services de qualité, sexospécifiques et transformateurs, ils aideront tous les clients à prendre des décisions volontaires et informées sur leurs besoins en matière de planification familiale, améliorant ainsi l’égalité des sexes et les résultats en matière de santé génésique.
HRH2030 et le Bureau de la population et de la santé reproductive de l’USAID ont élaboré un cadre mondial de compétences en matière de genre pour les prestataires de services de planification familiale afin d’améliorer la prise de conscience du genre chez les travailleurs de la santé. Le cadre utilise les six domaines suivants pour organiser les compétences, chacune d’entre elles étant constituée de connaissances, d’aptitudes et d’attitudes spécifiques :
-
Utiliser une communication sensible au genre
Promouvoir l’agence individuelle
Soutenir les droits légaux et le statut liés à la planification familiale conformément aux droits et aux lois locales
Impliquer les hommes et les garçons en tant que partenaires et utilisateurs
Faciliter la communication positive au sein du couple et la prise de décision coopérative
Lutte contre la violence sexiste
Dans le cadre des mises à jour de la deuxième édition, HRH2030 a interrogé des prestataires de planning familial dans des établissements publics et privés en Éthiopie et aux Philippines sur la compétence en matière de genre.
